Cómo competir con Amazon sin descuidar a los clientes | Harvard Business Review en español Los minoristas pueden competir con Amazon cuidando a sus trabajadores por Zeynep Ton trad. Lisa Rushforth Walmart ha anunciado que elevará los salarios iniciales de sus trabajadores en Estados Unidos de 9 dólares (unos 7,30 euros) a 11 dólares (aproximadamente 8,90 euros) por hora y les otorgará unos bonos únicos en efectivo de hasta 1.000 dólares (cerca de 816 euros), además de ampliar los beneficios de las bajas por maternidad y paternidad, como resultado de la reforma fiscal recientemente promulgada. Estos cambios son parte del mayor esfuerzo de Walmart por crear la mejor experiencia para sus empleados y clientes. La nueva ley tributaria de Estados Unidos también genera una gran oportunidad comercial para otros minoristas, si sus líderes son lo suficientemente sabios como para aprovecharla. La tasa de impuestos sobre sociedades en Estados Unidos bajará del 35% al 21%. Lo...
