lunes, abril 17, 2017

Marketísimo: 7 formas de replicar el éxito de Coca-Cola

Marketísimo: 7 formas de replicar el éxito de Coca-Cola


Marketísimo

7 formas de replicar el éxito de Coca-Cola
Por César Pérez Carballada





Coca-Cola es una de las compañías más icónicas de nuestro tiempo.

Creada en 1886, la empresa se ha expandido globalmente y su marca ha logrado capturar nuestra imaginación.

Decir que uno puede emular ese éxito parece alejado de la realidad y excesivamente ambicioso. Pero, en realidad, si se analizan los factores que están detrás del éxito de Coca-Cola, uno comprende que no solo es posible sino que además es probable.

Cuando digo ‘replicar el éxito de Coca-Cola’ no me refiero a tener simplemente una buena marca o una publicidad bonita sino a construir un negocio mundial de 180 mil millones de dólares que genere más de 6 mil millones de dólares en beneficios netos cada año, uno que lidere una gran categoría no-monopólica y que disfrute de ventajas competitivas (un “foso defensivo”) para garantizar su supervivencia a largo plazo.

La respuesta a esta cuestión no es secreta ni complicada, de hecho es bastante simple, sin embargo requiere que varios elementos diferentes se implementen al mismo tiempo: una combinación de tendencias psicológicas humanas con elementos esenciales de negocio, y ahí es donde reside la complejidad.

Comencemos diseccionando los elementos que serían necesarios tener en su negocio para replicar el éxito de Coca-Cola. Podemos pensar en 7 elementos clave:

  1. Gran tamaño de mercado
  2. Negocio de marca (reflejos condicionados)
  3. Producto con condicionamiento operante
  4. Marca con condicionamiento clásico
  5. Efecto de “prueba social
  6. Logística y distribución eficientes
  7. Protección de la propiedad intelectual

Veamos las claves una por una:

(1) Seleccionar una categoría que tenga un mercado potencial gigantesco

Esta es una variable que los Inversores de Riesgo ("Venture Capital") consideran la más importante en cualquier emprendimiento (1). Como decía Dom Valentine, fundador de Sequoia Capital y pionero del capital riesgo: “dame un mercado gigante – siempre”(2).

Para lograr no solo un simple éxito sino uno gigantesco, al nivel de Coca-Cola, necesitamos un producto con atractivo universal. Un segmento o nicho de mercado no será suficiente. Solamente un producto con atractivo universal podrá explotar fuerzas elementales suficientes para atraer a un gran número de personas.

La necesidad de seleccionar un gran mercado probablemente restrinja nuestra selección a categoría masivas B2C como alimentos (Nestle), bebidas (Coca-Cola), ropa (Levis), calzado (Adidas), móviles (Samsung), servicios de internet (Google) o intermediarios que vendan cualquiera de los anteriores (Walmart, Amazon).

Este requerimiento también nos forzará a apuntar al mundo. Desde luego que no podemos comenzar teniendo operaciones globales desde el primer día pero una vez que hayamos logrado confirmar que el producto tiene buena recepción en el mercado ("product-market fit") debemos tener una estrategia de crecimiento agresiva.

De la misma manera que McDonald’s comenzara en Arcadia, California y no fue hasta 15 años después que abriera una tienda en un estado diferente (la primera licencia de franchising fue en Phoenix, Arizona en 1952) y pasaran 28 años hasta su primer intento de expansión internacional (en América Central en 1965)(3), así como Starbucks comenzara en Seattle y no abriera una tienda fuera de Norteamérica hasta 25 años después (en Japón en 1996) (4)Coca-Cola también comenzó como una pequeña empresa en Atlanta, Georgia pero no se expandió internacionalmente hasta 41 años después (5). Todas esas empresas nos parecen hoy mastodontes gigantescos pero al principio todas ellas fueron frágiles operaciones locales. A pesar de que toma cada vez menos tiempo expandirse globalmente ninguna empresa se transforma en un líder global de la noche a la mañana. La clave está en dominar un mercado local, para después moverse al nivel regional/nacional y finalmente a nivel mundial.


Para confirmar que el tamaño potencial de mercado es suficientemente grande, podemos usar la siguiente fórmula:

# de consumidores x cantidad consumida x % cuota de mercado x precio unitario x % de margen = tamaño de nuestro negocio

En el caso de Coca-Cola, el cálculo es simple. La persona promedio en los EEUU consume 3,18 litros de agua al día o 1.160 litros al año (48% de esa cifra proviene de bebidas que no son simple agua y 18% de la comida)(6). Si la nueva bebida cola captura 15% de ese consumo de agua (lo cual está cerca del promedio de consumo real de bebidas refrescantes: 44 galones al año) (7) y si podemos obtener 40% de cuota de ese mercado, entonces nuestro volumen anual es de 20,9 mil millones de litros solo en los EEUU (considerando 300 millones de personas mayores de 5 años). Asumiendo un precio mayorista promedio de $ 0,87 por litro y un margen de beneficio de 22% (ambos números cercanos a la realidad), entonces podemos generar ingresos por 18,2 mil millones de dólares y beneficios por 4 mil millones de dólares cada año, solo en los EEUU, con lo cual los números globales serán suficientemente grandes.

(2) Elegir un negocio basado en marcas

Resultaría imposible construir un negocio tan grande vendiendo un producto genérico por esa razón debemos construir una marca fuerte que esté protegida por “trademarks” (marca registrada). Después debemos evitar perder siquiera una parte de nuestra marca registrada (Coca-Cola cometió algunos errores en este sentido ya que permitió que otras empresas usaran la mitad de su marca “-cola”).


Igualmente importante, necesitamos construir un claro posicionamiento de marca en la mente de los consumidores. Básicamente, debemos crear y mantener una serie de reflejos condicionados (8). La marca (como “Coca-Cola”) y su identidad visual (logo, símbolos, colores) actuarán como un estímulo y la compra y el uso (la ingestión en el caso de Coca-Cola) serán las respuestas generadas por el estímulo. ¿Pero cómo crear y mantener reflejos condicionados? Los libros de psicología nos dan dos respuestas: condicionamiento operante y condicionamiento clásico. Veamos cómo aplicar ambos.

(3) Desarrollar un producto que logre condicionamiento operante

La teoría del condicionamiento operante (a veces llamado condicionamiento “instrumental”) es una forma de aprendizaje desarrollada por el gran psicólogo americano B.F. Skinner (9) y esencialmente dice que la probabilidad de un comportamiento se ve modificada por las consecuencias del comportamiento, ya sean recompensas o castigos. Los comportamientos que son reforzados tienden a repetirse mientras que comportamientos que no lo son tienden a desaparecer.

En otras palabras, se puede fortalecer un comportamiento al usar refuerzos positivos que ocurren tras la respuesta deseada. Así, en nuestro caso, debemos maximizar las recompensas de nuestro producto y minimizar las posibilidades de que esos reflejos se extingan a través del condicionamiento operante de productos competidores.

Para lograr eso, debemos desarrollar un producto cuyo consumo genere tantas recompensas como sea posible. Las recompensas específicas variaran con la categoría que hayamos elegido, en el caso de Coca-Cola hay 4 elementos que podríamos considerar:

  • Valor alimenticio en calorías
  • Sabor, textura y aroma
  • Estímulos como el azúcar o la cafeína
  • Efecto refrescante

Tenemos que conseguir tantos refuerzos positivos como podamos con lo cual, si estuviéramos desarrollando la Coca-Cola, necesitaríamos trabajar obsesivamente para determinar, a través de prueba y error, el sabor y demás características organolépticas que maximizaran el placer humano mientras se ingiere agua azucarada con cafeína. Es más, necesitaríamos desarrollar un sabor que no tuviera regusto para evitar el efecto protector y empalagoso adquirido después de milenios de evolución Darwinista que nos obliga a dejar de consumir un producto.


Finalmente, para evitar que los reflejos deseados se extingan por el condicionamiento operante de productos competidores, debemos obsesivamente expandir nuestra distribución para asegurarnos que nuestro producto se encuentra disponible todo el tiempo en todos los sitios. Si no hay oportunidad para probar un producto competidor, entonces no habrá condicionamiento operante de nuestros competidores

(4) Construir una conexión emocional con la marca vía condicionamiento clásico

El condicionamiento clásico, también conocido como “pavloviano” en honor a su mayor proponente el psicólogo ruso Ivan Pavlov (10) quien lo descubrió mediante experimentos con perros (de ahí el famoso perro de Pavlov), es un proceso de aprendizaje que funciona de la siguiente manera.

Un estímulo biológicamente potente (por ej, el sabor de la comida) genera típicamente una respuesta involuntaria (por ej, salivación). Este reflejo esta codificado en nuestra naturaleza humana. El condicionamiento clásico consiste en emparejar el estímulo que provoca el reflejo con otro estimulo, neutral e independiente del reflejo (por ej, el sonido de una campana). Cada vez que el organismo es expuesto a los dos estímulos de forma simultánea, la respuesta involuntaria es generada (aun cuando solo uno de los dos estímulos ocasiona la respuesta: salivamos por el sabor de la comida, no por el sonio de la campana). Sin embargo, después de haber emparejado a los estímulos varias veces, si removemos al estímulo original (el sabor de la comida), el organismo todavía muestra la respuesta involuntaria en lo que ahora es un “reflejo condicionado” (salivación al escuchar la campana).

De la misma manera, el sonido de un portazo anticipa a un padre muy enfadado y puede bastar para que un niño comience a temblar. Por esa razón, de acuerdo al condicionamiento clásico pavloviano, los comportamientos pueden modificarse mediante la asociación de estímulos. Este es un concepto muy poderoso del cual depende la mayoría de la publicidad moderna.

En nuestro caso, podemos usar el condicionamiento clásico de muchas maneras. En publicidad y otras comunicaciones, podemos asociar nuestra marca con lo que sea que nuestros consumidores deseen o quieran conseguir para crear un efecto como el del cerebro del hombre que añora la bebida en la mano de la mujer hermosa que no puede tener.








Así, mientras sigamos vendiendo el producto, debemos usar todo tipo de condicionamiento pavloviano que sea decente y honorable para que nuestra marca esté asociada en la mente de nuestros consumidores con todas aquellas cosas que los consumidores quieren o admiran, de la misma manera que Coca-Cola hace con los conceptos de “felicidad”, “popularidad” y “juventud”. Como uno de los publicitarios de Coca-Cola le recordaba constantemente a su equipo creativo (quizás exagerando un poco para dejar claro el punto): “estamos vendiendo humo, ellos beben la imagen no el producto” (5)


Este condicionamiento clásico creará un grupo de asociaciones tan poderoso en la mente de los consumidores que la empresa puede perder todo sus activos y aun así ser capaz de re-construir el negocio (si Coca-Cola revelara su fórmula, destruyera sus fábricas, despidiera a cada empleado y quemara cada activo, igual podría pedir dinero prestado poniendo el valor de su marca como garantía y reconstruir todo desde cero).

Un condicionamiento pavloviano tan intenso es caro, especialmente en publicidad (Coca-Cola ya gastaba un millón de dólares en generar demanda en 1911, el equivalente a 24 mil millones de dólares de 2016, convirtiéndola en el producto más publicitado en el mundo)(5), pero tenemos que invertir todo lo que podamos en tal actividad porque, al expandirnos, nuestros competidores enfrentarán una desventaja de escala para crear el condicionamiento que necesitan (por no mencionar la ventaja de ser el primero en asociar nuestra marca con los atributos más deseados en la categoría).


Teniendo en cuenta los efectos pavlovianos, debemos elegir un nombre exótico y que suene caro para nuestra marca (como “Coca-Cola” suena entre las personas de habla inglesa) en lugar de un nombre vulgar (como “el agua azucarada y con cafeína de Juan”). Efectos pavlovianos semejantes construidos a partir la mera asociación también pueden ayudarnos a elegir los atributos del producto. En el caso de Coca-Cola, su sabor, textura y aroma: sería deseable colorear artificialmente a la bebida para que se parezca al vino en lugar de a agua azucarada, y sería aconsejable agregarle gas al agua para que nos recuerde al champagne u otras bebidas caras y también mejore el sabor, logrando así un producto más diferenciado.

Finalmente, teniendo en cuenta que hemos logrado vincular muchos (y caros) efectos psicológicos a características definidas del producto como su sabor, debemos evitar grandes cambios súbitos. Aun si un nuevo sabor funcionara mejor en pruebas a ciegas, cambiar nuestro sabor no sería aconsejable porque, bajo tales condiciones, nuestro sabor original estará tan profundamente arraigado en las preferencias del consumidor debido los efectos psicológicos antes explicados que un cambio de sabor podría generar un daño enorme (tal como Coca-Cola experimentó en 1985 al lanzar la “New Coke”) al desencadenar en los consumidores un síndrome de reacción exacerbado (8) por otro fenómeno conocido como “aversión a la perdida”, un efecto psicológico descubierto por los premios Nobel Amos Tversky y Daniel Kahneman (11). Más aun, tal cambio puede inducir a nuestros competidores a copiar nuestro sabor original para beneficiarse de los efectos de condicionamiento creados por nuestro trabajo anterior.


(5) Crear efecto de la “prueba social”

Hay otra táctica psicológica muy poderosa que podemos usar, un aspecto de la naturaleza humana basada en la imitación que se llama “prueba social” (12). Este efecto nos hace comportarnos en base a cómo se comportan otros. Así, asumimos que si otros están haciendo algo entonces eso es lo que es correcto y copiamos su comportamiento. Por ejemplo, si estamos indecisos frente dos restaurantes pero uno está vacío mientras que el otro tiene lista de espera y una muchedumbre espera afuera para entrar, instantáneamente asumimos que el segundo restaurante es mejor y sentimos un fuerte impulso para comer allí.


Este principio generalmente funciona a nuestro favor (es la razón por la cual lo hemos adoptado después de milenios de adaptación evolutiva) pero en ocasiones puede funcionar en nuestra contra. Si estamos caminando hacia la salida de un edificio y vemos dos puertas de vidrio, una abierta con gente turnándose para entrar y salir pero la otra puerta permanece cerrada sin que nadie la use, naturalmente asumimos que la primera puerta es la única que funciona, hasta que una persona audaz prueba la puerta “cerrada” y descubre que funciona perfectamente, entonces nos damos cuenta de que estábamos perdiendo el tiempo esperando en la cola para usar la primera puerta (y quizás nos movamos para usar la segunda puerta, pero solo ahora que hemos visto a una persona haciéndolo, siendo víctimas otra vez de la “prueba social”).


La “prueba social” es el principio detrás de la mentalidad de manada. Es también la razón por la cual las listas de “top 10” (o los “cuarenta más vendidos de Billboard”) venden tanta música, la razón por la cual los camareros ponen algunos billetes en el bote de las propinas al comenzar la noche, la razón por la cual muchos publicitarios usan testimoniales o muestran gente feliz consumiendo sus productos en los anuncios de TV y la razón por la cual muchas discotecas a veces dejan gente visiblemente esperando afuera en una fila cuando en realidad hay espacio de sobra dentro.


La “prueba social” es más poderosa en situaciones de incertidumbre: es más probable que actuemos basándonos en el comportamiento de otros cuando nos enfrentamos con una circunstancia poco familiar. También, cuanto más similar sea la gente a nosotros, más nos sentiremos inclinados a imitar su comportamiento (por lo cual debemos adaptar los anuncios a cada cultura).


En resumen, la “prueba social” –consumo de imitación generado por la mera observación del consumo- no solo inducirá la prueba de nuestro producto sino que además mejorara la percepción de los beneficios asociados a su consumo, incrementando el impacto del condicionamiento clásico.

Como consecuencia debemos siempre tener en cuenta este poderoso factor de “prueba social” cuando diseñemos la publicidad y la promoción de ventas.

Como podemos ver, al combinar (i) condicionamiento operante a través de una bebida que tiene buen gusto, que da energía, que estimula y que es deseable, (ii) condicionamiento pavloviano a través de las asociaciones de marca (posicionamiento de marca), y (iii) efecto de “prueba-social” al ver que otras personas también lo consumen, las ventas de nuestro producto se dispararán debido a los factores psicológicos que hemos elegido en algo que parece una reacción química autocatalítica, que seguirá ocurriendo mientras dediquemos una gran proporción de nuestras ventas a la publicidad y a la promoción de ventas.

(6) Optimizar la logística y la distribución

La logística y la distribución de nuestro negocio deben ser simples para maximizar la cobertura del mercado de manera eficiente. En el caso de Coca-Cola hay dos maneras prácticas de vender la bebida, como un jarabe a restaurantes/tiendas o como un producto completo ya mezclado con agua gasificada en contenedores (botellas, latas, etc). Para maximizar la distribución, ambos elementos son necesarios. Coca-Cola ha siempre tratado de poner su producto “al alcance del deseo” tratando obsesivamente de vender la bebida virtualmente en todos los lugares posibles. Como ya dijo en 1923 Harrison Jones, evangelista clásico de Coca-Cola: “hagamos imposible escapar de Coca-Cola”(5).


Unas pocas plantas pueden proveer el jarabe al mundo entero pero para evitar transportar innecesariamente simple agua y aire, la empresa requerirá varias plantas embotelladoras desperdigadas por el mundo. La mejor manera de organizar esta red de embotelladores independientes es a través de subcontratos, no como compradores de jarabe, y definitivamente no como compradores de jarabe a un precio contante perpetuo (como Coca-Cola hizo en 1899 y lamentó durante los siguientes 20 años) (5).

De la misma manera, nuestra empresa debe utilizar un sistema de distribución que ponga nuestro producto al alcance de la mayor cantidad de consumidores posible minimizando, al mismo tiempo, los costes de logística y distribución.

(7) Proteger la propiedad intelectual

Tener un derecho de propiedad intelectual puede dotar a nuestra empresa de una gran ventaja por eso es importante registrar la marca y todos sus elementos visuales. Por ejemplo, una lata de Coca-Cola está protegida por al menos 10 registros cubriendo tanto palabras como diseños:


También es importante conseguir una patente para los aspectos clave del producto, pero si eso no fuera posible (como ocurre en el caso de Coca-Cola) debemos trabajar incesantemente para mantener el secreto de nuestra formula o de sus ingredientes (e.g., originalmente muy poca gente tenía acceso a la fórmula de Coca-Cola). Este secretismo no solo protegerá nuestro producto sino que también activará otro fenómeno psicológico conocido como el “efecto de la escasez” (los seres humanos valoramos más un objeto por el solo hecho de ser escaso). Eventualmente, la tecnología (la ingeniería de alimentos en el caso de Coca-Cola) avanzará de forma tal que nuestro producto podrá ser copiado casi exactamente pero a esa altura estaremos tan adelantados, con una marca y una distribución tan desarrolladas, que solo copiar el producto (por ej, su sabor) no será suficiente para nuestros competidores. De hecho, la formula “secreta” se ha identificado en las últimas décadas y se ha publicado como sigue (5):

Jarabe:
  • Extracto fluido de Coca: 118 cm3 (4 onzas)
  • Acido citrico: 89 cm3 (3 onzas)
  • Citrato de cafeina: 29 cm3 (1 onza)
  • Azucar: 1,8 kg (30 pounds)
  • Agua: 9,5 litros (2.5 gal)
  • Zumo de lima: 0,94 litros (1 qrt)
  • Extracto de vainilla: 29 cm3 (1 onza)
  • Caramelo: 44 cm3 (1.5 onzas) o color suficiente

Esencia saborizante 7X:
  • Alcohol: 237 cm3 (8 onzas)
  • Esencia de naranja: 20 gotas (0.5 gramos)
  • Esencia de limon: 30 gotas (0.75 gramos)
  • Esencia de nuez moscada: 10 gotas (0.25 gramos)
  • Esencia de coriandro: 5 gotas (0.125 gramos)
  • Esencia de neroli: 10 gotas (0.25 gramos)
  • Esencia de canela: 10 gotas (0.25 gramos)

Se deben mezclar 5 galones (18,9 lts) de jarabe con 2 onzas (60 cm3) de la esencia 7X y después combinar esa mezcla con agua gasificada en un ratio 1 a 5 (una parte de jarabe y 5 partes de agua con gas) para hacer la bebida. Hay instrucciones detalladas aquí.



Esta es la fórmula “secreta” de Coca-Cola y ha sido publicada en diversos medios, incluyendo libros, sin embargo ninguna otra empresa la ha copiado, porque ¿cuál sería su precio? Sin la escala de Coca-Cola sería probablemente más cara. ¿Y cuál sería su distribución? Probablemente no tan amplia como la de Coca-Cola. Entonces, ¿cuál sería la razón para que un consumidor comprara una bebida similar a Coca-Cola pero que es más cara cuando se puede comprar la versión original a un menor precio en cualquier rincón del mundo? Nuestra empresa debe lograr, en el largo plazo, un efecto similar a través de economías de escala pero inicialmente debe proteger la propiedad intelectual tanto como sea posible.



De esta manera, hay siete elementos que explican el éxito de Coca-Cola y que pueden ayudarle a replicarlo en su empresa:
  1. Gran tamaño de mercado
  2. Negocio de marca (reflejos condicionados)
  3. Producto con condicionamiento operante
  4. Marca con condicionamiento clásico
  5. Efecto de “prueba social
  6. Logística y distribución eficientes
  7. Protección de la propiedad intelectual

*****

Esos siete elementos explican el éxito de Coca-Cola, desde sus orígenes hasta el día de hoy.

Ud. puede usarlos para diseñar una compañía igualmente exitosa. Ese éxito está construido en principios bien conocidos: la dificultad reside en ser consistentes al implementarlos todos al mismo tiempo sin ser distraídos por oportunidades divergentes.




                                     


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Fuentes:
(1) “12 things about product-market fit”, Tren Griffin, Andreeseen Horowitz blog (a16z.com), February 18th, 2017
(2) “Donald T. Valentine. Early bay area venture capitalists: shaping the economic and business landscape”, interviews conducted by Sally Smith Hughes, University of California, 2009
http://digitalassets.lib.berkeley.edu/roho/ucb/text/valentine_donald.pdf
(3) “McDonald's: Behind The Arches”, John F. Love, Bantam Rev Sub edition, 1995. Nota: Los hermanos McDonalds abrieron su primer (minúsculo) restaurant drive-in (para comer en el coche) en Arcadia, un suburbio de Pasadena, California, al noreste de Los Angeles, en 1937. Debido a su éxito, luego se mudaron y abrieron otro restaurant más grande (56 metros cuadrados) en San Bernandino, California en 1940 (en la intersección de 14th y E Streets) el cual es considerado por la mayoría de las reseñas como el primer restaurante de McDonalds, cuando en realidad fue el segundo (y de hecho no sería hasta Diciembre de 1948 que cambiarían su modelo de operaciones al barato y rápido auto-servicio que caracteriza a la cadena hoy en día).
(4) “Pour Your Heart Into It: How Starbucks Built a Company One Cup at a Time”, Howard Schultz and Dori jones Yang, Hachette Books, 1999; Company website https://www.starbucks.com/about-us/company-information/starbucks-company-timeline , http://www.starbucks.co.jp/en/company.html
(5) “For God, Country, and Coca-Cola”, Mark Pendergrast, Basic Books; Enlarged 2nd edition, 2000
(6) “The Average Consumption of Water Per Day”, Angela Ogunjimi, livestrong.com, November 11, 2015 http://www.livestrong.com/article/338496-the-average-consumption-of-water-per-day/
(7) “How Much Water Do People Drink?”, James Hamblin, The Atlantic, March 12, 2013 https://www.theatlantic.com/health/archive/2013/03/how-much-water-do-people-drink/273936/
(8) “Damn Right: Behind the Scenes with Berkshire Hathaway Billionaire Charlie Munger”, Janet Lowe, Apendix D, Wiley; New edition edition, 2003; via “Charlie Munger: Turning $2 Million Into $2 Trillion “, Mungerisms, April 2010
(9) “The Behavior of organisms: An experimental analysis”, B.F. Skinne, New York: Appleton-Century, 1938, with the influence of “The elements of psychology”, E.L.Thorndike, New York: A. G. Seiler, 1905
(10) “Conditioned reflexes: an investigation of the physiological activity of the cerebral cortex”, I.P. Pavlov, Oxford, England: Oxford Univ. Press Conditioned reflexes: an investigation of the physiological activity of the cerebral cortex, xv 430 pp., 1927
(11) “Choices, Values, and Frames”, Kahneman, D. & Tversky, A. , American Psychologist. 39 (4): 341–350, 1984
(12) “Influence: The Psychology of Persuasion”, Robert B. Cialdini, Harper Business; Revised edition, 2006



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Autor: César Pérez Carballada
Artículo publicado en 
http://www.marketisimo.com/

Los latinos quieren comida 100% natural - larepublica.co

Los latinos quieren comida 100% natural - larepublica.co





Lunes , Abril 17, 2017

Los latinos quieren comida 100% natural

Bogotá_

La alimentación fitness es una tendencia que ha venido tomando fuerza en los últimos años a nivel global. No solo por el hecho de lucir bien físicamente, sino por los múltiples beneficios para la salud y la longevidad. Un estudio elaborado por la consultora Nielsen demuestra que cada vez más consumidores latinoamericanos están alineados con esta onda de nutrición saludable.

El informe dio cuenta de que 75% de los latinos modifica su dieta para cuidar su salud, 63% busca perder peso haciendo ejercicio, 80% selecciona activamente alimentos que los ayuden a prevenir problemas de salud y 62% está dispuesto a pagar un precio mayor por productos que los apoyen en sus metas de salud.
De acuerdo con el estudio elaborado por Nielsen sobre la ‘revolución de los alimentos’, los consumidores latinos prefieren ver alimentos 100% naturales (68%); alimentos bajos en grasa (60%); bajos en azúcar (59%); bajos en sodio (49%); orgánicos (49%) y libres de lactosa (28%). 
Es debido a estas necesidades que muchas empresas ya son conscientes de este creciente ‘tsunami’ que rodea las preocupaciones de salud y el papel de la industria alimentaria para lograr el cambio.
Según la directora de Thought Leadership Latam Nielsen, Fabiola de la Portilla,  algunas compañías están abordando la cuestión de frente, “otras tendrán que considerar cambios como diversificar su portafolio más allá de los productos tradicionales cargados de azúcar, centrarse en el uso de alimentos como medicina preventiva para los problemas de salud, entre otros”.
Colombia también está alineada con ese ideal de que los consumidores quieren más productos saludables. De acuerdo con De la Portilla, los resultados que arrojó el estudio señalaron que en la actualidad, cuatro de cada 10 colombianos consideran que de alguna forma tiene sobrepeso, “sin embargo, se muestra un interés importante de tomar acciones que los lleven a poner alto a esta situación, 64% está dispuesto a hacer ejercicio y 64% tiene considerado cambiar su dieta para bajar de peso o bien mantenerse en forma, ¿cómo cambian sus dietas? 78% busca alimentos bajos en grasa, 75% agrega elementos más naturales y alimentos frescos y 69% planea disminuir el consumo de dulces y chocolates”.
La alimentación es un factor muy importante, el mercado está cambiando y muchos de los consumidores buscan o eliminan alimentos específicos para cuidar lo que ponen es sus platos. En Colombia , por ejemplo, 81% de las personas cambia sus dietas a fin de evitar o prevenir enfermedades, tales como obesidad, diabetes, colesterol alto, hipertensión, entre otras; 78% lee cuidadosamente las etiquetas de los alimentos que van a comprar,  57% está dispuesto a pagar más por alimentos que no contengan ingredientes “indeseables” y 84% prefiere alimentos locales, naturales y orgánicos siempre que les sea posible, señaló el estudio. 
“Los consumidores actualmente buscan alimentos que les ayuden a su salud, que sean inocuos y principalmente que llenen sus expectativas de placer, es decir que sean sabrosos y agradables al paladar”, manifestó Liliana Peralta, Directora del programa de Ingeniería de Alimentos de la Universidad de La Salle.
De otro lado, el estudio de Nielsen indicó que hoy por hoy los consumidores ya no están dispuestos a tomar una actitud pasiva frente a la compra de alimentos. Por ello, hoy exigen que estos cuenten con un etiquetado más claro de sus ingredientes e información nutricional para ayudarles a tomar decisiones más saludables.
“Los detallistas deben poner atención a estas tendencias, ya que 82% de los colombianos prefiere comprar en tiendas especializadas o  que ofrezcan opciones saludables para su alimentación, 90% está dispuesto a pagar más por aquellos alimentos que promuevan y ofrezcan beneficios para su salud”, indicó  Fabiola de la Portilla.  
En ello coincidió Peralta, quien manifestó que, “actualmente el consumidor está buscando alimentos que tengan la menor cantidad de aditivos y conservantes, con algo que se denomina “etiqueta limpia” sin adición de “químicos”.  
La lucha contra los niveles de obesidad  
Según Nielsen, los gobiernos juegan un rol clave en la lucha contra los altos niveles de obesidad y sobrepeso, por lo que no es de sorprenderse que en 2016 la Organización Mundial de la Salud emitiera un comunicado  que invitó a los gobiernos del mundo a tomar acciones para enfrentar este reto global, con recomendaciones como la implementación de impuestos a productos de alto contenido calórico y la aplicación de sistemas de etiquetado al frente de los productos que estén estandarizados y fáciles de entender para cualquier consumidor.
Las opiniones
Fabiola de la Portilla
Directora de Thought Leadership Latam Nielsen
“Los colombianos prefieren comprar en tiendas especializadas que ofrezcan opciones saludables para su alimentación”.
Liliana Peralta
Director programa Ingeniería de Alimentos Universidad de la Salle
“Los consumidores actualmente buscan alimentos que les ayuden a su salud, que sean inocuos y que llenen sus expectativas”. 
Nathalia Andrea Vargas
Nutricionista de la Universidad Javeriana
“La mayor preocupación de los colombianos para escoger sus alimentos es que le aporten en la parte estética y en el antienvejecimiento”.

Para contactar al autor de esta nota:

Ximena González Vidal

xgonzalez@larepublica.com.co

Editor de esta nota:
Tatiana Arango
tarango@larepublica.com.co

Celio abrirá cuatro tiendas y venderá en línea - larepublica.co

Celio abrirá cuatro tiendas y venderá en línea - larepublica.co







Lunes , Abril 17, 2017

Celio abrirá cuatro tiendas y venderá en línea

Bogotá_

Desde hace seis años la cadena francesa Celio ha apostado por Colombia, y su movida resultó certera, pues el país es hoy su principal mercado en la región. En vista de eso, la empresa, de la mano de su distribuidor local Estudio de Moda, planea abrir cuatro tiendas en Bogotá este año y habilitar un canal de ventas en línea.

Celio cuenta con 11 tiendas en Bogotá, Medellín, Cartagena, Pereira, Popayán, Manizales y Villavicencio. A pesar de que aún tiene ciudades por conquistar, la cadena se enfoca en la capital porque “Bogotá es donde consideramos que la marca tiene más potencial de crecimiento”, aseguró Luis Arturo Villegas, director de marcas de Estudio de Moda. En cada tienda destinará $500 millones.
Asimismo, en línea con las tendencias de consumo,  a final de año lanzará una plataforma de comercio electrónico para vender sus productos, específicamente, calzado, prendas exteriores e interiores y accesorios. En este proyecto, invertirá $200 millones.
La marca francesa aún no ha alcanzado una alta participación dentro del mercado de ropa masculina. De hecho, Villegas aseguró que los consumidores de ropa masculina son muy fieles a las marcas locales y hay mucha competencia. 
Esta afirmación concuerda con un informe de la empresa investigadora de mercados, Euromonitor International, pues reveló que Arturo Calle, Crystal (Gef) y Manufacturas Eliot (Pat Primo) son las tres firmas que mandan la parada con casi un cuarto de participación de mercado en el segmento de moda para hombres.
Aún así, es un segmento que tiene mucho potencial para que varias marcas se abran camino. Según Nicolás Echeverri, presidente de Único Interior, empresa que confecciona ropa masculina, “los hombres han cambiado su percepción frente a la moda, buscan más diseños y valoran la calidad de las prendas”. A esto se suma que están más dispuestos a invertir en ropa de lujo. 
En 2016, las ventas de Celio en el país crecieron alrededor de 9%, por lo que se ubicó como el primero de la zona en volumen de ventas. Los principales compradores fueron los adultos jóvenes que están entrando al mundo laboral y tienen ingresos medios.
Celio se enfoca en latinoamérica
La apertura de tiendas a través de socios locales será el método con el que Celio se expandirá en la región. En México proyecta la apertura de 20 puntos de venta con el apoyo de Liverpool. En Chile, el grupo  francés planea sumar cuatro puntos de venta a los tres que hacen parte de su red comercial. Además, abrirá un nuevo establecimiento en Guatemala  y se alista para llegar a Cuba este año.
La opinión
Nicolás Echeverri
Presidente de único Interior SAS
“Los hombres han cambiado su percepción frente a la moda, buscan más diseños y valoran la calidad de las prendas. Durante los últimos años, han estado más dispuestos a invertir en el consumo de prendas premium”.

Para contactar al autor de esta nota:

Melisa Echeverri

mecheverri@larepublica.com.co

Editor de esta nota:
Tatiana Arango
tarango@larepublica.com.co

domingo, abril 16, 2017

“Ser emprendedor es tener el poder de impactar positivamente en la sociedad” - La Nación

“Ser emprendedor es tener el poder de impactar positivamente en la sociedad” - La Nación



"Ser emprendedor es tener el poder de impactar positivamente en la sociedad”

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“Ser emprendedor es tener el poder de impactar positivamente en la sociedad”
Mateo Bahamón Jaramillo, un joven empresario opita cuenta su historia, como dejó todo atrás hace varios años para convertirse en emprendedor, los “totazos” se ha dado y las claves para tener éxito a nivel empresarial.

¿En qué momento le surgen esas ganas de convertirse en emprendedor?

Realmente todos en algún momento siempre hemos querido emprender, todos tenemos esas ganas que a medida que pasa el tiempo se van opacando porque vas logrando objetivos en el mundo laboral y que cada vez te amarran más a eso y no te permiten salirte de esa zona de confort.

Cuando yo estaba trabajando en Bogotá, tomé la decisión de sembrar una semilla en el Huila y por eso fue que yo dije: “algún día tengo que volver”, y con mis dos mejores amigos decidimos empezar nuestro primer negocio real que fue La Vinoteca, fue como esa semilla porque gracias a eso fue que veníamos cada 8 días para desarrollar una cultura en torno al vino que iba acompañando de la gastronomía.

¿Qué pasó después?

Una persona nos contactó y nos dijo que tenía un local para montar un restaurante y nosotros ni siquiera teníamos intenciones de montarlo porque estábamos arrancando apenas pero decidimos volver a tomar riesgos y lo que hicimos fue buscar socios capitalistas, porque otro de los miedos que tienen las personas que quieren comenzar su negocio es el tema de capital y yo les puedo decir que no es necesario tener capital, tuvimos una muy buena idea, con un concepto claro, con una orientación hacia un mercado en crecimiento y logramos convencer a dos personas que nos creyeron, nos invirtieron y hoy tenemos Flora, vamos a cumplir 4 años.

Con tanta competencia, ¿cuál es la clave para mantener en pie?

Ahora vamos en Prego, obviamente ese si salió de ahorros nuestros, pero aquí hay una cosa en particular porque empecé a entender un poco en el sector en el que yo estaba, en donde si bien cuando comenzamos había 5 o 6 lugares muy buenos y que todavía permanecen pues empezamos a darle dinamismo al mercado, y pues comenzamos a entender que Neiva estaba creciendo y que comenzaban a llegar más y más y la única forma de mantenerse es teniendo calidad. Como empresa tomamos la decisión de entender bien cuáles son esas ventajas competitivas de tener un buen restaurante y que nos diferenciara de los demás y entendimos que los que vendemos comida no vendemos un producto sino un servicio, todo el mundo puede vender un perro, todo el mundo puede vender un sándwiche, pero ¿Qué hay detrás de ese perro o de ese sándwich? La iluminación, la silletería, el mobiliario, la música, la temperatura, la presentación del plato, la calidad de la comida… y detrás de todo eso están las personas porque finalmente yo como dueño o chef puedo tener una receta estándar perfecta pero si se lo dejo a alguien que no está capacitado, que no está comprometido y que no siente ese amor para hacerlo pues todo va a cambiar y no va a ser una empresa o un negocio sino que va a ser una tiendita, un negocito en donde el dueño tiene que estar o sino no funciona.

¿Es de vital importancia tener una estructura financiera y administrativa dentro de la empresa?

Claro, además que me da a mí el tiempo, no libre, sino para ver qué otras cosas puedo hacer porque si yo me quedo en el negocio del día a día me pongo es a administrar y no gerenciando y yo tengo que tener a alguien ahí para yo poder dirigir el barco para mejor puerto.

Uno de los contra es que una estructura cuesta, pero yo prefiero que cueste y me mantenga una empresa, 4 o 6 años y no que sea una tienda de barrio en donde puedo ganar mucha plata hoy pero me va a durar el tiempo que yo aguante.

A mí me preguntan ¿Mateo usted porque nunca está en los restaurantes cuando yo voy? Pues si eso dependiera de los dueños, empresas como Mc Donald’s no podría funcionar, ahí es donde yo aprendí a delegar y a empoderar a la gente para que sienta responsabilidad y tenga ese gusto de ser líder y pueda desarrollar sus actividades entonces pues es como hacia el lado que nos hemos enfocado.

¿Es clave tener al personal feliz y comprometido con la empresa?

En esas personas que están detrás de esas cocinas o de esos delantales, está esa ventaja competitiva sobre los demás lo que demuestra que tenemos un amor por el empleo y es porque les damos todas las condiciones laborales, legales, es porque los tratamos como personas, sabemos que tienen familia y lo más importante que creo yo que les damos, es ese tiempo que ellos se merecen para ser escuchados, entender cuáles son sus metas en la vida, como puedo yo ayudarle porque finalmente nadie estudia para ser mesero pero eso que hacen lo ven como una oportunidad para subsidiar sus carreras y si bien podemos nosotros hacer prestamos se los hacemos con mucho amor, sin intereses porque lo que nos interesa es ese desarrollo como persona y como profesional para que ellos se sientan ligados a nosotros y nos den todo lo de ellos.

¿Cuál cree usted que son las herramientas necesarias para mantener en pie una empresa?

Si uno no controla los costos, está jodido porque en el aceite, en la lechuga, en la sal, en las cositas mínimas es por donde se va la plata. Ya después las estrategias de ventas llegan por la administración, porque usted puede tener unas ventas gigantes, pero si no controla los costos no va a ver utilidades.

Mateo, los momentos de crisis…

Duros. Realmente desde que llegue a emprender aquí he tenido golpes fuertes. El primero fue en el sur, abrí una plazoleta de comidas, creo que me desfase, no entendí muy bien el negocio en el que estaba, no entendí muy bien la zona en la que estaba incursionando y me di un totaso y obviamente le cogí un poco de miedo porque finalmente uno cuando pierde plata y le duele el bolsillo es cuando se da cuenta que está parado y que vive hoy de sus inversiones. De hecho, Prego fue el resultado de ese miedo porque yo pude abrir en local de una vez, pero hace dos años la decisión de haberlo abierto en un carro de comida ambulante fue porque dije voy a empezar a menor riesgo posible pero hoy me siento orgulloso, todo ha salido bien.

3 consejos para ser exitoso:

1.       Orden.

2.       Tener el negocio completo, en la cabeza (compras, producción, transformación, costos, ventas, nomina, etc).

3.       El manejo de personal.

Lo más bonito…

Creo que lo más bonito que he encontrado en la independencia es ver como una persona desde la parte empresarial puede impactar a una sociedad de forma positiva, ver cómo la gente no agradece porque el que agradezco soy yo, sino cómo valora cuando uno hace las cosas bien, ver a la gente comprometida, ver a la gente que le duelen las cosas y ver los crecimientos de las personas, sin duda es de las cosas que más me enorgullecen de mi trabajo, impactar de forma positiva a la sociedad y ver que uno desde su trabajo puede hacer cosas muy buenas por una ciudad como Neiva.

DATOS:

Mateo Bahamón Jaramillo
29 años
Administrador de Negocios Internacionales

Zara fabricará en Rusia ropa y artículos para el hogar - larepublica.co

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Jueves , Abril 13, 2017

Zara fabricará en Rusia ropa y artículos para el hogar

Expansión
Madrid_

La cadena española de tiendas de moda Zara fabricará ropa y artículos para el hogar en Rusia, anunció hoy Víctor Yevtújov, viceministro ruso de Comercio e Industria.

"Ya se han firmado dos contratos: para Zara Home y para la fabricación de ropa", aseguró Yevtújov, informa la agencia TASS.
Yevtújov adelantó que la compañía Inditex, propietaria de Zara, enviará "en breve" especialistas a Rusia para "examinar" y seleccionar a las empresas con las que colaborarán. "Le hemos presentado una lista (de empresas), de la que cogerán las que necesiten", precisó.
A su vez, aseguró que Zara tiene intención de multiplicar su producción en este país, cuya economía crecerá este año tras dos años de recesión. "En 2017 se proponen vender en torno al millón de artículos fabricados en nuestro país", apuntó.
El funcionario ruso consideró muy positivo que empresas extranjeras quieren establecer su producción en Rusia, aunque aseguró que lo importante es que las compañías rusas satisfagan los requisitos de calidad.

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